NHN KCP를 ​소개합니다. ​

NHN ​KCP는 전자결제대행 ​서비스, 온·오프라인 카드 VAN ​서비스, ​모바일 결제 ​서비스 등 국내 ​유일의 통합결제 ​서비스 ​구축을 통하여 ​전자결제 ​산업의 ​리딩 컴퍼니라는 자부심 ​속에 ​안전하고 편리한 결제를 ​제공하기 ​위해 ​노력하고 있습니다.

나아가 국내 ​온·오프라인을 통합한 ​O2O ​결제 시스템 ​구축 및 ​글로벌 ​전자상거래 사업을 통해 ​급변하는 전자결제 ​시장에 적극적으로 대응함과 동시에 새로운 해외시장 개척에도 최선을 다하고 있습니다.

우리 팀을 소개합니다.

• 우리 팀은 제공하고 있는 API 기능들을 보다 편리하고

안정적인 서비스가 되도록 지속적으로 연구하고 개발하는 팀입니다.

• 주요 업무는 아래와 같습니다.

- 국내,해외 가맹점의 결제 API 제공

- 가맹점 인증 및 승인, 조회, 본인확인등의 API 제공

- 가맹점 멤버십 서비스

함께 하면 이런 점이 좋아요.

• Back-End / Front-End 개발 경험 기회를 제공합니다.

• 망분리 환경에서의 개발을 경험할 수 있습니다.

• 대량 거래 처리 관련된 경험을 할 수 있습니다.

모집 직무

• JAVA 개발

주요 업무

• 가맹점 멤버십 API 개발 및 유지보수

• 국내,해외 결제 / 인증 API 개발 및 유지보수

자격 요건

• JAVA 기반의 Application 설계/개발 경험을 보유하신 분

• Restfull API 기반의 연계시스템 구축 경험을 보유하신 분

• Spring framework 기반 개발 경험을 보유하신 분

• 응용시스템 분석/설계/개발 경험을 보유하신 분

• 전문학사 이상 졸업자

우대 사항

• 대량 거래 처리 개발 경험을 보유하신 분

• 고객관리 시스템 경험을 보유하신 분

• 데이터베이스 설계 및 개발 경험을 보유하신 분

사용 기술 스택

• 필수 기술사항 : Java, Spring boot, Spring Data JPA, Kafka, Mysql,

Vue, jQuery

• 기술 우대사항 : Swagger, Async, Freemarker, Redis, Oracle,

MongoDB, Jenkins, Github, Apache, Tomcat, Gradle,

Kotlin, Nginx

주요 복리후생

NHN KCP는 구성원들이 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록

자유로운 업무 문화와 업계 상위수준의 복지 및 근무환경을 제공하고 있습니다.

• 퍼플타임 근무제도 운영 (시차 출퇴근제)

• 1시간 단위 연차 제도

• 복지포인트 지급

• 식대 지원

• 경조사, 학자금, 종합건강검진(년 1회) 지원 등

• 법인 휴양시설 및 캠핑장 지원

• 명절 상품권 지급 등

고용형태

• 정규직

영입 절차

• 서류 → 코딩 테스트 or 직무 과제→ 실무진 면접 → 임원 면접 → 처우 협의

및 최종 합격

• 본 직무는 실무진 면접 전 코딩테스트 또는 직무 과제가 진행될 예정입니다.

• 본 공고는 수시 채용으로 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

유의사항

• 당사는 입사 후 3개월의 수습기간을 거치게 됩니다.

• 당사는 서류전형 통과자에 한하여 이후 전형에 대해

개별 안내 드리고 있습니다.

• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우,

채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

• 당사는 전자금융업 의무사항으로 자금세탁방지법(AML) 법령에 준수하여 직원

채용 시 개인 신용정보 확인을 통해 최종 입사를 확정합니다.

다만, 당사 내규에 따라 채용금지자에 해당하는 분은 채용확정 이후라도 채용이

취소될 수 있습니다.

  (※ 2차 면접 합격자에 한 해 동의서 작성 후, 개인 정보조회 예정.

신용점수에 영향 없음)