
NHN KCP는 결제 산업의 핵심 영역에서
다양한 이해 관계자와 함께 성장해 온 결제 전문 기업입니다.
전자결제와 온·오프라인 결제 환경 전반을 아우르며
산업의 흐름을 이해하고, 변화에 유연하게 대응해왔습니다.
단일 서비스에 국한되지 않고
다양한 결제 환경을 안정적으로 연결하는 구조를 구축해왔으며,
이는 NHN KCP의 경쟁력입니다.
이런 기반을 통해 변화가 빠르게 변화하는 시장에서도
일관된 기준과 방향성을 유지하고 있습니다.
현재는 기존의 결제 영역을 넘어
온·오프라인을 연결하는 새로운 결제 구조와
글로벌 시장으로의 확장을 함께 추진하고 있습니다.
결제 산업의 다음 변화를 함께 만들어갈 동료를 기다립니다.
NHN KCP는 구성원들이 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록
자유로운 업무 문화와 업계 상위수준의 복지 및 근무환경을 제공하고 있습니다.
※ 본 채용은 육아휴직 대체 인력 채용으로 휴직자의 조기 복직 등 사정에 따라 기간은 조정될 수 있습니다.
※ 2차 면접 합격자에 한 해 동의서 작성 후, 개인 신용 정보를 조회합니다.
※ 해당 조회는 신용점수에 영향을 미치지 않습니다.

NHN KCP는 결제 산업의 핵심 영역에서
다양한 이해 관계자와 함께 성장해 온 결제 전문 기업입니다.
전자결제와 온·오프라인 결제 환경 전반을 아우르며
산업의 흐름을 이해하고, 변화에 유연하게 대응해왔습니다.
단일 서비스에 국한되지 않고
다양한 결제 환경을 안정적으로 연결하는 구조를 구축해왔으며,
이는 NHN KCP의 경쟁력입니다.
이런 기반을 통해 변화가 빠르게 변화하는 시장에서도
일관된 기준과 방향성을 유지하고 있습니다.
현재는 기존의 결제 영역을 넘어
온·오프라인을 연결하는 새로운 결제 구조와
글로벌 시장으로의 확장을 함께 추진하고 있습니다.
결제 산업의 다음 변화를 함께 만들어갈 동료를 기다립니다.
NHN KCP는 구성원들이 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록
자유로운 업무 문화와 업계 상위수준의 복지 및 근무환경을 제공하고 있습니다.
※ 본 채용은 육아휴직 대체 인력 채용으로 휴직자의 조기 복직 등 사정에 따라 기간은 조정될 수 있습니다.
※ 2차 면접 합격자에 한 해 동의서 작성 후, 개인 신용 정보를 조회합니다.
※ 해당 조회는 신용점수에 영향을 미치지 않습니다.